人才队伍建设是提升托育服务质量(liang)的(de)保(bao)障。面对当(dang)前托育(yu)专(zhuan)业人才(cai)短缺这一瓶颈,长沙师范学院(yuan)学前教育学院院长张晓(xiao)辉建议,从教(jiao)师专业(ye)标准体系建设出(chu)发,将(jiang)托育机构师(shi)资纳入其中,提高(gao)托(tuo)育服(fu)务(wu)专业化水平;从学历提升和(he)专(zhuan)业成长(zhang)考虑(lv),拓宽(kuan)专业人员发展路(lu)径,增强托(tuo)育机(ji)构从业人员对(dui)职业的归属(shu)感、荣誉感(gan)。
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